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13人に1人いるといわれているLGBT
彼らが自分らしく働けるお仕事場を実現しませんか?
RECRUITER

レインボーワーカープロジェクトは、企業のみなさまと共に、LGBT当事者(レズビアン、ゲイ、バイセクシャル、トランスジェンダー)の方にとって働きやすいお仕事場・社会を創りたいと考えています。“働く意欲“、“能力”があるにもかかわらず、現在の日本では、まだまだ認知が低くLGBT当事者が自分らしく働けるお仕事場が少ないのが現状です。人財確保として、環境整備としてLGBT当事者が自分らしく、働けるお仕事場を実現しませんか。ぜひお気軽にお問い合わせください。

13人に1人いると言われているLGBT

LGBTの抱える課題
  • ・LGBT当事者にとって就労しにくい
  • ・バレないかと隠しながら働く
介護業界の抱える課題
  • ・慢性的な人財不足
  • ・イノベーション的思考不足
レインボーワーカープロジェクトによる解決の方向性

レインボーワーカープロジェクトによる解決の方向性

  • お仕事場のLGBTの理解を促し、LGBTフレンドリー企業を増やしていく
  • LGBT当事者と人財不足に悩む介護業界とのマッチング

LGBTフレンドリー企業に登録しませんか?

レインボーワーカープロジェクトでは、LGBT当事者の方々を対象に介護業界の企業様と就労のマッチングを行っています。LGBT当事者の方は、傷ついた分だけ介護を受ける方の気持ちに寄り添って優しい笑顔でお仕事に取り組む方が多く、また、介護業界以外の経験を積まれた方など、新たなイノベーションに繋がる人財として期待できます。「LGBTフレンドリー企業」に登録いただくことで、より介護業界に適した人財の確保やご紹介につながりやすくなります。

LGBTフレンドリー企業様が増えれば、現在問題となっている介護業界の人財確保にもつながり、LGBT当事者の就業希望者も増加していくと確信しています。

LGBTフレンドリーの企業メリット

  • 人財不足の解消
  • 離職防止
  • ハラスメント対策
  • 多様性を受け入れる企業というブランドイメージのアップ

採用者の声

LGBT就業者の声

LGBTフレンドリー事業者を増やす取り組み

レインボーワーカープロジェクトでは介護業界に限らず事業者様に向けて、LGBTの理解を深めフレンドリー企業となっていただくための取り組みを行っています。ぜひ一度ご相談ください。

セミナー情報
セミナー情報

2019年12月10日

サンタがいっぱい‼『Osaka Great Santa Run 2019』に参加してきました。

LGBTお仕事探し支援「レインボーワーカープロジェクト」キャリアアドバイザーの北川です。 12月8日は今年で11回目になる「サンタラン」に初めて参加してきました! 大阪城公園太陽の広場には、約5500人のサンタクロースやトナカイの衣装を着た人が集まり大賑わいでした。 一緒に写真は撮れませんでしたが、桂文枝さんや西田ひかるさんもご参加されていましたよ...

セミナー情報

2019年11月28日

【Osaka Great Santa Run】に参加します!

※写真:公式Osaka Great Santa Runサイトからお借りしてます。   今年の7月21日に開催された「SANTA LOVE」皆さん覚えていますか? 病院でクリスマスを過ごす子供たちにクリスマスプレゼントを贈るためのチャリティイベントです。 12月8日(日)には、「Osaka Great Santa ...

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